Нижний Новгород, ул. Карла Маркса, 44Б, площадка Businessday,
Количество мест ограничено. Вход свободный, только по предварительной регистрации
О событии
Конференция «HR-код» уже во второй раз соберёт экспертов и практиков в Нижнем Новгороде. В прошлом году разбирались в технологиях для HR. В этом году задались вопросом, что скрывается в самом HR-коде.
3 июня перейдём от закодированных сообщений к понятному языку: — разберём контекст и сделаем абстрактное — понятным, — сопоставим личный опыт с опытом приглашенных спикеров, — восстановим утраченные смыслы и получим новый интерес, — станем лучше понимать друг друга.
Эта конференция по структуре будет походить на процесс декодирования, когда зашифрованные данные вновь преобразуются в понятный вид.
Декодинг HR-кода
Будущее связано с технологиями. Технологии задают ритм и скорость перемен в мире. Но управлять этими изменениями может только человек — с присущим ему творчеством и вдохновением.
HR-код — это сочетание четырёх связанных элементов: будущее, люди, творчество и технологии. На конференции вместе расшифруем каждый элемент.
Программа
Блок 1
10:00 – 10:20
Блок 2
10:20 – 11:15
Данила Медведев, трендвотчер, футуролог
Тренды будущего
11:15 – 11:40
Жанна Петрунина , директор филиала hh.ru
hh - как стратегический партнер бизнеса: экосистема решений
Подблок рекрутинг
12:05 – 12:30
Кейс клиента
Кейс клиента
12:05 – 12:30
Менеджер DreamJob
Как повысить лояльность соискателей
12:30 – 13:00 (30 мин)
Перерыв
Подблок бренд-работодателя
13:00 – 14:10
Нина Осовицкая, директор бренд-центра hh.ru
Панельная-кейс сессия
Подблок Внутриком
14:10 – 14:35
Кейс клиента
Кейс клиента
14:35 – 15:00
Елена Петрова, директор по организационному развитию hh.ru
hh.ru изнутри. Как строится бренд работодателя в компании-родоначальнике Employer Brand в России?
Блок 3
15:00 – 15:25
Игорь Фалин, руководитель коммуникационной платформы и API
Тема уточняется
15:25 – 15:50
Елена Влада, директор по персоналу ARLIFT и Дмитрий Сайфулин, менеджер продукта Talantix
«Эволюция системы найма: как ускорить процессы и сэкономить 3,5 млн рублей»
Будущее связано с технологиями. Технологии задают ритм и скорость перемен в мире. Но управлять этими изменениями может только человек — с присущим ему творчеством и вдохновением. HR-код — это сочетание четырёх связанных элементов: будущее, люди, творчество и технологии. На конференции вместе расшифруем каждый элемент.
2 активность
Будущее связано с технологиями. Технологии задают ритм и скорость перемен в мире. Но управлять этими изменениями может только человек — с присущим ему творчеством и вдохновением. HR-код — это сочетание четырёх связанных элементов: будущее, люди, творчество и технологии. На конференции вместе расшифруем каждый элемент.
3 активность
Будущее связано с технологиями. Технологии задают ритм и скорость перемен в мире. Но управлять этими изменениями может только человек — с присущим ему творчеством и вдохновением. HR-код — это сочетание четырёх связанных элементов: будущее, люди, творчество и технологии. На конференции вместе расшифруем каждый элемент.
4 активность
Будущее связано с технологиями. Технологии задают ритм и скорость перемен в мире. Но управлять этими изменениями может только человек — с присущим ему творчеством и вдохновением. HR-код — это сочетание четырёх связанных элементов: будущее, люди, творчество и технологии. На конференции вместе расшифруем каждый элемент.