Всероссийская конференция hh.ru про управление человеческими ресурсами в агропромышленных компаниях
19-20 мая 2026, Марриотт Отель Воронеж
До конференции осталось:
Дней
Часов
Минут
Секунд
Что обсудим?
Честный разговор об ограничениях и возможностях ИИ от эксперта
Партизанский маркетинг HR: Кейсы ритейла и логистики
HR как новый CEO. Про роль HR как лидера трансформации, драйвера внедрения IT-решений
Как превратить агрохолдинг в стартап для молодых?
HR-бренд под микроскопом
Как ИТ-решения в HR спасают урожай и бюджеты
Инфраструктурные проекты на селе — для кого строим?
#культура#инфраструктура #аналитика #ROI в HR #управление репутацией #антикризисное управление #софт-навыки топ менеджмента #цифровая трансформация регионов#лидерство #цифровая трансформация #HR-стратегия
#маркетинг в HR #креатив #сегментация аудитории #молодежь #операционная эффективность #кадровый голод #ИИ в рекрутменте #ограничения технологий #персонализация #IT в агро#бюджетирование
Эксперт с более чем 20-летним опытом в управлении ИТ и цифровой трансформации в мультиформатных холдингах (производство, HoReCa, агропромышленность, инжиниринг, недвижимость, продажи и логистика)
Экспертиза в построении ИТ- функции с нуля, управлении распределенными командами более 60 человек, внедрении ERP/BI/WMS/CRM-систем, обеспечении непрерывности бизнеса и реализации комплексных ИТ-проектов на уровне федеральных холдингов
Образование: высшее техническое (МГТУ им. Баумана, информатика и системы управления)
Повышение квалификации: MBA «Инновации и развитие бизнеса» (МГУ), управление проектами PMI PMBoK, лидерство и эмоциональный интеллект
Ключевые достижения: создание централизованного ИТ-департамента ГК «Абрау-Дюрсо» с нуля и вывод в отдельное юрлицо, внедрение систем централизованного казначейства и бюджетирования (2 премии «Проект года», 2018 и 2020), разработка и запуск BI-решения для анализа финансовых и натуральных показателей холдинга. Значительное снижение затрат за счёт внедрения системы планирования производственных потоков (ГК «Содружество»)
Екатерина Кириллина
р.
р.
Член правления по персоналу и организационной эффективности ГК «Агроэко»
Анастасия Попова
р.
р.
Эксперт по организационным трансформациям с более чем 10-летним опытом работы с крупными российскими и международными компаниями
Профессиональный путь начался в сфере финансово-экономического моделирования действующих активов и проектов ЛУКОЙЛ Оверсиз, стажировалась в нидерландской компании Gasunie в отделе Public Affairs
Специализируется на внедрении организационных изменений, развитии корпоративной культуры и управлении трансформациями «под ключ» — от диагностики до устойчивых результатов
Консультирует управленческие команды в вопросах регулярного менеджмента, коммуникаций изменений и преодоления внутренних барьеров роста
София Семенова
р.
р.
Более 15 лет опыта в сфере HR-брендинга, маркетинга и коммуникаций. Основные направления работы — развитие корпоративной культуры, нематериальная мотивация и удержание сотрудников, работа с молодыми специалистами, адаптация и развитие персонала
Автор профессиональных статей, публикаций и обучающих тренингов
Эксперт-преподаватель курса «Бренд-менеджмент» (магистратура МВА им. К.И. Скрябина)
Приглашённый преподаватель ведущих образовательных площадок: МГУ, ВШЭ, Ubusiness и других онлайн и офлайн-проектов
Соавтор книги «Все о внутренних коммуникациях. Перезагрузка»
и подкаста «Реальные коммуникации»
Также является: — членом экспертного совета премий HeadHunter и BEMA — лектором Российского общества «Знание»
Ольга Валуева
р.
р.
Эксперт с более чем 18-летним опытом в управления персоналом в мультиформатных комплексах (HoReCa, туризм, ритейл, гостиничный бизнес, производство) и инжиниринговых компаниях. Экспертиза в построении HR-функции с нуля, управлении распределенными командами, разработке эффективных систем мотивации и онлайн-обучения, масштабировании HR-процессов на федеральном уровне
Образование: высшее юридическое и техническое. Повышение квалификации: EMBA «Директор по персоналу», психология, курс по методологии Адизеса
Ключевые достижения: разработка комплексной мультиканальной стратегии EVP для ГК «Абрау-Дюрсо», вывод курорта «Абрау-Дюрсо» в ТОП-7 работодателей России (HH, 2022) и ТОП-3 в ЮФО (2025), создание «Академии Абрау-Дюрсо» с мобильным приложением, рост eNPS на 20%. Сокращение сроков закрытия вакансий на 35% и снижение Labor Cost на 4%. Успешная реализация массового подбора (350+ чел. в сезон), внедрение систем грейдирования, KPI и автоматизация HR-процессов на федеральном уровне
Илья Козлов
р.
р.
Более 20 лет занимается автоматизацией учёта на промышленных предприятиях. Последние 8 лет в сельском хозяйстве
Финалист 1 сезона конкурса «Лидеры России»
Финалист конкурса «Лидеры АПК»
В течение 6 лет работал в «Агрохолдинг Энергомера», где занимал должности директора по ИТ (2 года) и исполнительного директора (4 года). Сфера деятельности компании включала растениеводство, овощеводство и молочное животноводство, площадь сельхозугодий составляла 80 тысяч гектаров
Последующие 1,5 года занимал должность директора по ИТ в компании «ГУДНЕСС ФУДС АГРО»
Иванна Винник
р.
р.
Эксперт в сфере HR-маркетинга, обучения и развития персонала
Консультант hh.ru: Рейтинга работодателей России и Премии HR бренд. Преподаватель в MarHR
С 2008 года в HR-службах российских компаний, работающих в области ритейла, телекоммуникаций, банковских услуг и HR-консультирования
С 2018 в HR-консалтинге. Среди отраслей: IT, производство, металлургия, ритейл, энергетика, фарма, банки, добыча, телеком
Экспертиза:
Маркетинг HR-функции: улучшение опыта кандидатов и сотрудников, развитие HR-бренда
Развитие руководителей: программы для высшего и среднего менеджмента.
Продающие коммуникации: дизайн информации и подготовка спикеров, организация совещаний и конференций
Профессиональный коуч (ICF), бизнес-тренер, организационный психолог, визуальный коммуникатор, менеджер трансформаций
Евгения Асоян
р.
р.
сооснователь и продюсер канала «Культиватор», автор проекта «Образ села будущего», член экспертной комиссии «Серебрянный лучник Агро», член экспертного сообщества ассоциация Агро маркетологов, член сообщества выпускников Мастерской новых медиа проекта «Россия — страна возможностей», модератор и ведущая мероприятий
Борис Морев
р.
р.
Руководитель управления по работе с персоналом «ЭкоНива»
Ольга Затонская
р.
р.
Более 25 лет в управлении персоналом в разных сферах бизнеса. Кейсы: построение hr функции в производственной компании, внедрение организационных изменений, развитие корпоративной культуры, развитие у линейных руководителей навыков регулярного менеджмента и эффективных коммуникаций с сотрудниками.
Филипп Старков
р.
р.
Руководитель отдела подбора персонала Hoff
Управляет массовым подбором персонала в рознице, логистике и в контактном центре, штат компании 7 тыс. человек
В рекрутменте 9+ лет, опыт работы в телекоме, аутсорсинговом контактном центре и ритейле
По образованию строитель железных дорог, мостов и транспортных тоннелей, но решил строить мосты между кандидатами и работодателями
Любит экспериментировать с новыми инструментами в рекрутменте и применять их на практике, а также на основе HR-аналитики принимать решение о дальнейших шагах, оптимизировать рутинные процессы, чтобы было легче считать данные (дашборды, минимум ручной работы в Excel)
Оксана Савченко
р.
р.
Управляет федеральным подбором для 530 магазинов и 10 РЦ, руководит командой из 20 рекрутеров. Выстраивает процессы с нуля до результата: от профиля должности до выхода сотрудника
Стиль работы — это симбиоз аналитики и бизнес-мышления. Прогнозирует найм, управляет бюджетом на рекламу, ведет переговоры с подрядчиками и автоматизирует рутину
Глубоко понимает взаимосвязь между мотивацией, текучестью и итоговой выручкой компании
Владеет инструментами бенчмаркинга, чтобы поддерживать конкурентоспособность зарплат. При этом всегда остается чутким коммуникатором: создает комфортную адаптацию для новичков и выстраивает диалог с руководством на языке бизнеса и доверия
Дмитрий Махлин
р.
р.
Партнер и директор по развитию компании-разработчика сервиса кадрового электронного документооборота HRlink. Сооснователь Entera Global. Первый стартап развивает в России, второй — запустил в Индии. Перед запуском в Индии жил и изучал рынки в ОАЭ, Израиле, Армении
В 2023 году с HRlink вошел в ТОП-10 самых перспективных стартапов с российскими основателями, по версии Forbes Russia
Автор экспертных колонок в крупнейших деловых российских СМИ Forbes Russia, «РБК», «Бизнес Секреты», «Ведомости», «Большие идеи» (бывший «Harvard Business Review Россия»). Спикер РБК-ТВ
Автор и эксперт в материалах отраслевых медиа — HR-portal, «HR по-русски» и др.
По итогам 2023 года, вошел в ТОП-15 лучших авторов журнала Executive.ru.
Для приобретения билета и участия в конференции необходима регистрация. Все поля обязательны для заполнения
Количество мест ограничено. Участие возможно только при подтверждении регистрации. Просим дождаться письма от организаторов. Нажимая на кнопку «Приобрести», вы даёте согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности.
Марриотт Отель Воронеж
Из всех номеров открывается панорамный вид на город
Завтрак для гостей сервируется в ресторане «Камыши» by Ginza Project